El Código de Ética se debe asumir con responsabilidad

Guatemala, 14 de junio de 2023. El INE inició con una serie de capacitaciones dirigidas a sus trabajadores, en relación con temas de control, comportamiento y valores en apego a lo establecido en el Código de Ética y Política de Prevención de la Corrupción de dicha entidad.

Lo que se busca es fomentar una cultura de ética que propicie un buen desempeño funcional con fundamento en los valores y principios éticos, para fortalecer la confianza y credibilidad del INE.

El Código de Ética y Política de Prevención de la Corrupción del INE es aplicable a todos los trabajadores de la institución, sin importar el renglón de contratación. Por lo tanto, toda persona que mantiene una relación laboral o contractual con la entidad deberá apegarse a los estándares de conducta regulados.

Los valores institucionales que se fomentan son: calidad, honestidad, lealtad, responsabilidad, trabajo en equipo y profesionalismo. También se mencionan varios principios que deben considerarse en el desarrollo de las actividades de los trabajadores del INE, así como conductas éticas que permitan mejorar las relaciones laborales y, por ende, realizar una gestión más eficiente.

En el Código de Ética del INE también se aborda el tema de transparencia, haciendo énfasis en que todas las acciones que realicen los trabajadores deben ser transparentes y conforme a la ley.

La capacitación sobre este tema se programó para realizarse en diversas fechas, y concluirá a finales de junio del presente año.